Les métiers

Les Entrepreneurs de Travaux Forestiers sont des prestataires de services qui réalisent des travaux de sylviculture et/ou d'exploitation pour le compte de propriétaires forestiers, de coopératives, de négociants, de scieries, de l'Office National des Forêts... Ces travaux sont exercés dans le strict respect des règles de gestion durable des forêts et de sécurité des intervenants.

Les travaux de sylviculture consistent à préparer le sol, éliminer la concurrence herbacée ou arbustive, planter (semis ou plants) et améliorer la qualité individuelle des arbres. L'opérateur utilise alors soit des outils manuels (débroussailleuse, élagueuse, canne à planter...), soit des outils mécanisés (tracteur, charrue, épandeur...).

Les travaux d'exploitation visent à abattre, ébrancher et débiter les arbres selon un cahier des charges puis de les débarder vers une place de dépôts. L'abattage est soit manuel (tronçonneuse), soit mécanisé (machine d'abattage). Il existe plusieurs moyens pour débarder les bois abattus :

• le porteur (tracteur équipé d'une grue et d'une remorque)
• le skidder (tracteur équipé d'un treuil)
• le câble aérien (utilisé en zone de montagne ou à intérêt écologique fort)
• le cheval (utilisé en zone à intérêt écologique fort).

Par ailleurs, certains entrepreneurs ont diversifié leurs activités vers de la gestion forestière et/ou de la vente de bois de chauffage. Ces diversifications ont plusieurs raisons : accès à de nouveaux marchés, calendrier des travaux saisonniers, prestations supplémentaires à proposer...

Concernant la réglementation sociale, les Entrepreneurs de Travaux Forestiers cotisent auprès de la Mutualité Sociale Agricole (MSA) et appliquent majoritairement les conventions collectives forestières des Landes de Gascogne.

Le travail de l'entrepreneur peut se distinguer en trois grandes parties :

 

• Travail administratif : relations banquiers, assureurs et MSA, facturation, questions sociales et fiscales, déclaration d'activités (administrations, mairies, chantiers...), veille réglementaire, mise aux normes des matériels, recherche de clients et de fournisseurs, comptabilité, gestion des ressources humaines, formations, bulletins de salaires...
• Travail chantier : respect de l'environnement et des règles de sécurité, gestion des équipes, négociation des tarifs de prestations, logistique machines et consommables, cartographie, connaissance et application des nouvelles études techniques, maintenance des machines, amélioration de sa productivité...
• Travail atelier : entretien et réparation des outils et des machines, gestion des stocks, aménagement du local phytosanitaire, utilisation des équipements de protection atelier...

Ainsi, l'Entrepreneur de Travaux Forestiers doit avoir des compétences variées régulièrement remises à niveau : gestion d'entreprise, négociation commerciale, management, mécanique, hydraulique, informatique, maintenance, réglementations, cartographie, analyse des documents comptable, réparation des outils et des machines...